2021年10月1日
10/15 伊予・松前支部×環境経営委員会 合同例会「10年後の伊予市 “ありたい姿” 未来を語る！」～SDGsを「地域エネルギー」の視点から～
2021年10月1日
10/18 今治支部10月例会「同友会の学びを経営に活かす！！」～学んでいるが実践なし！その結果は…～
2021年10月1日
10/19 松山支部第3地区会10月オンライン例会「究極のサービス業を目指すデビル池野の葛藤！！」～残り2のための人財共育～
2021年10月1日
10/20 松山支部第2地区会10月ハイブリット例会「どの様な時代にあっても、社員さんも経営者も夢が持てる強靭な会社に」～付加価値創造と地域貢献～
2021年10月1日
10/20 四国中央支部10月例会「経営指針成文化はゴールではなくスタートだった」～成長し続けるためには、継続することが大切‼～
2021年9月16日
【厚生労働省】雇用調整助成金 （新型コロナウイルス感染症の影響に伴う特例）のご案内（外部先リンク）
2021年9月14日
2021.9.14 愛媛県中小企業家同友会が愛媛県よろず支援拠点（実施団体：公益財団法人えひめ産業振興財団）と連携協定を結びました
よろず支援拠点は国のワンストップ無料経営相談所です。会員の皆さま、ぜひ積極的にご利用ください。
2021年9月14日、愛媛同友会は県下における中小企業・小規模事業者の支援等を目的として、「愛媛県よろず支援拠点」の業務に関する協力について、実施団体の公益財団法人えひめ産業振興財団様と連携協定を結・・・
2021年9月8日
2021年度 働き方改革・職場環境改善セミナー（松山市中小企業振興円卓会議事業）
人を生かす就業規則 ～経営指針と就業規則とは補完し合い会社を支える力となる～
＜2021年度 働き方改革・職場環境改善セミナー＞
「人を生かす就業規則 ～経営指針と就業規則とは補完し合い会社を支える力となる～」
経営課題として就業規則と働く環境づくりに・・・
2021年9月3日
2021.11.12(金) 第10回経営フォーラム「激変を克ち抜く経営とは －時代の変化を乗り越えた教訓に学び、後世に残り続ける企業づくりを考える」
テーマ：激変を克ち抜く経営とは －時代の変化を乗り越えた教訓に学び、後世に残り続ける企業づくりを考える
＜第10回経営フォーラム＞ ◇日時：11月12日(金) 13時00分～18時15分終了予定 ◇会場：松山市総合コミュニティセンター／Zoomミーティング（ID・パスコードは後日配信いたします・・・
2021年8月31日
9/24 松山支部×地域共生委員会9月合同例会「LGBTQについてより深く知ろう。」～もし身近な人からカミングアウトされたら～
